巧家县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，正在招募具备相关专业背景和资格的人才。招聘信息涉及多个岗位，包括建筑、规划、市政等领域。该局欢迎有志于从事住房和城乡建设相关工作的应聘者报名，共同为改善居民居住环境和推动县城建设贡献力量。具体岗位要求和报名信息可通过官方渠道查询。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位详细信息及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式及官方网站

随着城市化进程的加速，巧家县住房和城乡建设局在推动城市建设与发展方面扮演着日益重要的角色，为满足日益增长的城乡建设需求，巧家县住房和城乡建设局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为巧家县的美好未来贡献力量。

招聘公告

为进一步优化人才队伍，提高行政效能，巧家县住房和城乡建设局根据工作需要，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政工程师

4、园林绿化工程师

5、项目管理专员

6、办公室行政人员

招聘岗位详细信息及要求

1、城市规划师

职责：负责城市规划设计与研究工作，参与城乡规划编制，审查规划项目等。

要求：本科及以上学历，城市规划相关专业，熟悉城市规划理论及实务，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

职责：负责建筑工程设计、施工及管理工作，参与项目规划、施工图审查等。

要求：本科及以上学历，土木工程相关专业，熟悉建筑工程设计、施工及验收规范，具备丰富的工程实践经验。

3、市政工程师

职责：负责市政基础设施规划、设计、施工及管理工作，参与市政道路、桥梁、隧道等项目的建设。

要求：本科及以上学历，市政工程相关专业，熟悉市政基础设施规划、设计及施工规范，具备较强的现场管理能力。

4、园林绿化工程师

职责：负责城市园林绿化规划、设计、施工及维护工作，参与公园、绿地等项目的建设与管理。

要求：本科及以上学历，园林相关专业，熟悉园林绿化规划、设计及施工规范，具备园林施工经验。

5、项目管理专员

职责：负责建设项目的计划、组织、协调及监督工作，确保项目按时按质完成。

要求：大专及以上学历，项目管理相关专业，具备较强的项目管理能力和沟通协调能力。

6、办公室行政人员

职责：负责局机关日常行政事务工作，包括文件处理、会议组织、接待等。

要求：大专及以上学历，具备良好的文字功底和语言表达能力，具备较强的组织协调能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址详见官方网站）。

2、资格审查：根据招聘岗位要求对报名人员进行筛选。

3、面试：通过资格审查的应聘人员将受邀参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘人员需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单并通知应聘人员。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照巧家县住房和城乡建设局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利情况将在录用后告知。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息。

2、应聘者请关注官方网站，以便及时了解最新招聘信息。

3、招聘过程中请勿主动向招聘单位询问进度，如有需要，招聘单位将主动与应聘者联系。

4、招聘过程中如发现虚假信息或不符合岗位要求的情况，将取消应聘资格。

巧家县住房和城乡建设局诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为巧家县的城市建设与发展贡献力量，期待您的加入！

联系方式及官方网站

联系方式：请拨打巧家县住房和城乡建设局人事部门电话（电话占位符）进行咨询。

官方网站：请访问巧家县住房和城乡建设局官方网站（网址占位符）了解更多招聘信息。